Foto: Andrés Macera.
Foto: Andrés Macera.

Desde el Movimiento Sindical Rosarino pidieron crear instancias que permitan una resolución más rápida de los juicios laborales, al considerar que «un reclamo laboral que dure años es un mecanismo perverso” para los trabajadores. Solicitaron “que el Estado se comprometa”.

“Los trabajadores no pueden vivir en estado de indefensa”, expresaron los dirigentes nucleados en el Movimiento Sindical local tras la reunión que mantuvieron este martes con el Ministro de Justicia de Santa Fe, Ricardo Silberstein, en el marco de una ronda de diálogo en torno a la justicia laboral y la necesidad de crear nuevos juzgados para mejorar la situación del poder judicial en ese ámbito tan importante para los trabajadores, según remarcaron.

Al respecto, los gremialistas prestaron particular atención a la demora en la resolución de los juicios laborales, y advirtieron en un comunicado que “en muchas oportunidades esto alienta a los empleadores a sobrellevar largos juicios en los cuales los trabajadores se ven perjudicados”.

“El ministro compartió la necesidad de que existan nuevos juzgados laborales y que se haga una reforma integral de toda la estructura del poder judicial, incluyendo instancias de conciliación que sean efectivas con el fin de garantizar derechos y no sobrecargar aún más la tarea los juzgados”, contaron desde el Movimiento Sindical.

En tal sentido, ambas partes coincidieron en la necesidad de ampliar la planta de personal atento a la evidente sobrecarga laboral que recae en los trabajadores del Poder Judicial. “En tiempos donde la defensa de las fuentes de trabajo debe ser una política prioritaria, es necesario que el Estado se comprometa desde todos sus estamentos a defender a los trabajadores», dijeron.   

Los interlocutores del MSR manifestaron que «un reclamo laboral que dure años es un mecanismo perverso en el cual el trabajador que padece un despido, sufre además el tener que financiar a un empleador indolente que estira los tiempos de la resolución judicial, amparado por un sistema que no da abasto». Y concluyeron: «Si el derecho laboral no sirve para proteger al trabajador, no sirve para nada»   

También se abordaron las problemáticas de los reclamos emergentes de riesgos de trabajo, las juntas médicas, la relación con el Estado Nacional, las reformas en curso, los programas de formación del Sindicato de Trabajadores y especialmente la necesidad de fortalecer todas las herramientas que colaboren a garantizar los derechos laborales.

De la reunión participaron, entre otros, representantes de la Asociación Bancaria, Judiciales, Soeme, Luz y Fuerza, UOM, Sadop, Apops, Peluqueros, Gráficos​, UTSA​, junto a los asesores legales de algunas de las organizaciones.

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