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El ministro de Trabajo, Carlos Tomada, afirmó que “el acuerdo celebrado con el Frente de Gremios Estatales (FGE) será del 15 por ciento en dos tandas, un 8 desde el 1° de junio y un 7 a partir del 1° de agosto”, y anunció que la mejora “será remunerativa”.
El ministro Tomada sostuvo a Télam que sobre todos los adicionales se aplicará el mismo guarismo de recomposición y que progresivamente “se abrirán vacantes por concurso para regularizar a la planta transitoria del personal y convertirla en permanente”.
Tomada indicó que el convenio anunciado en la noche de este miércoles ante los secretarios generales de los gremios que integran el Frente -22- “será llevado a paritarias, que se convocarán la semana próxima”.
“Ese 15 por ciento será remunerativo y se aplicará también sobre todos los componentes y adicionales”, puntualizó Tomada en declaraciones realizadas esta noche a Télam.
También anunció que se convocará a concurso para abrir las vacantes y regularizar progresivamente la planta transitoria.
Tomada afirmó en la Casa de Gobierno en una conferencia de prensa ofrecida luego de la reunión que mantuvo junto con la presidenta Cristina Fernández de Kirchner con el Frente, que desde hace cuatro años “el sector público viene mejorando sus ingresos”.
Añadió que “esa situación no se ha modificado en esta instancia” y subrayó que el acuerdo regirá durante un año.
“Esta negociación colectiva se ha caracterizado por su normalidad. Otra vez se discutió la capacidad colectiva del salario, en un mundo que pierde empleo”, señaló Tomada.
El ministro aclaró que “no a todos los sectores les ha ido igual. Algunos están más afectados por el cierre de las exportaciones y, a otros, les va mejor”, puntualizó Tomada.
Tomada aclaró que algunas organizaciones sindicales firmaron acuerdos de sumas fijas porque ha existido “heterogeneidad”.
“Cada actividad ha tenido un desarrollo diferente”, dijo Tomada, por lo que “la negociación paritaria, en esta instancia, se ha caracterizado por su heterogeneidad”, aseguró.
El acuerdo beneficiará a alrededor de 200 mil trabajadores estatales, según también dijo el Jefe de Gabinete, Sergio Massa.
El gobierno nacional, a través de la secretaría de la Gestión Pública que conduce Juan Manuel Abal Medina, abrirá concursos para ocupar cargos vacantes en la función pública, se informó.
El secretario general de la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN), Andrés Rodríguez, señaló su “satisfacción” por el aumento y expresó que el acuerdo será “un ejemplo para el resto de los gremios que tuvieron problemas para cerrar las negociaciones”.
“Afortunadamente pudimos convenir un porcentaje porque la suma fija hubiera achatado la pirámide salarial”, dijo Rodríguez.
“La Argentina puede mostrar con orgullo su proceso de negociación salarial”, concluyó el ministro de Trabajo.
La presidenta Cristina recibió este miércoles en el Salón Norte de la Casa de Gobierno al Frente de Gremios Estatales (FGE).
En ese encuentro se analizaron distintos aspectos salariales y laborales de los trabajadores de la administración pública central, no docentes universitarios, personal de aduana, de la AFIP, de Vialidad Nacional, Personal Civil de las Fuerzas Armadas, Dragado y Balizamiento y de otros gremios públicos, en el marco de los convenios colectivos de trabajo de la actividad.
El incremento de haberes anunciado comprende al personal que cumple tareas bajo convenio o contrato en la administración pública central y en los organismos descentralizados.
Participaron representantes de la AEFIP, APCPSEN, APEN, APES,, APINTA, APOPS, APUBA, Asociación Bancaria, (AB), ATCFI, Dragado y Balizamiento, FAECYS (Rama Anses), FATUN, FEDUN, PECIFA, SAT, SEGASFPI, SOEME, SUPARA, SUTEP, UDA, UPCN y Vialidad Nacional.
(Fuente: Télam)
