El gobierno provincial ofreció un 18 por ciento de aumento en la reunión paritaria de la administración central y docentes, que se abonaría en dos tramos de 9 cada uno. El primero de los incrementos llegaría con los sueldos del mes de marzo y, el segundo, con los sueldos del mes de agosto. Además se mantuvo la propuesta de la cláusula gatillo.
Según informaron desde la provincia, la propuesta incluye una excepción para las categorías iniciales de la administración central, las cuales percibirían el incremento del 18 por ciento en un sólo tramo a abonarse con el sueldo de marzo. “Esta medida busca garantizar un salario mínimo de 15.500 pesos”, indica el parte de prensa oficial.
Tras el encuentro, el ministro de Gobierno y Reforma del Estado, Pablo Farías, dijo que «la propuesta tomó en cuenta los planteos de las anteriores reuniones paritarias, lo que llevó al equipo económico y el gobernador Miguel Lifschitz a tomar una decisión de hacer esta oferta”. “Entendemos que hubo una buena recepción de la propuesta por parte de los dirigentes gremiales, y que será trasladada a las bases», añadió el ministro.
El secretario general de ATE, Jorge Hoffmann, sostuvo que la propuesta involucra que «la cláusula gatillo se dispara cualquiera sea el mes, si la inflación supera el 18 por ciento”. “Esto significa una garantía de que el salario finalmente no va a estar por debajo de la inflación. Hay un salario garantizado que abarca un número muy importante de trabajadores a quienes se les adelanta la totalidad del aumento del año y también operaría el aumento de la cláusula gatillo», remarcó el dirigente.
Por su parte, el secretario general de UPCN, Jorge Molina, expresó que «el tema de los tramos es algo que nos preocupaba muchísimo, articular una propuesta en tres tramos era un poco retroceder al formato de las políticas salariales anteriores”. “Ahora a partir de agosto se perfecciona el 100 por ciento de la propuesta con el 18 por ciento con el cumplimiento de la cláusula gatillo. En ese marco, creo que sí en este caso es una propuesta para transmitir a nuestro cuerpo de delegados considerando el contexto nacional que tenemos».
Paritaria docente
De acuerdo al parte de prensa de la provincia, “con la propuesta salarial docente, un maestro que recién inicia cobrará con el sueldo de agosto 17.862 pesos”.
La reunión con los docentes acordó, además incluyó una “agenda para trabajar durante el año”, sobre tres grandes temas: “actualización normativa, concursos y carrera docente, salud y seguridad en el trabajo”.
“Sobre normativa, se reglamentará el decreto vigente para proteger a los docentes en casos de denuncias de situaciones complejas relacionadas con la vida escolar; y se modificarán los dos decretos vigentes para permitir las clases mixtas de Educación Física por agrupamiento y sin diferenciar entre sexo o género y respetando los derechos adquiridos”, indica el comunicado oficial.
Con relación a la carrera docente, según la provincia, se trabajará en los concursos de todos los niveles y modalidades. “El más esperado es el de Secundaria, cuyo cronograma de ofrecimiento será en mayo, y la toma de posesión el primer día de clases del ciclo lectivo 2019”, indica el comunicado, que agrega: “En Superior se continúa con la convocatoria al concurso de titularizaciones de horas cátedra en los profesorados de las carreras del nivel secundario y modalidad especial”.
“Además, por la generación de nuevas vacantes se hará un nuevo ofrecimiento para directores y supervisores de los niveles inicial, primario y modalidad especial, que ya hayan aprobado el concurso de ascenso”, destaca el texto oficial. Y añade: “Por otro lado, se creará un decreto regulatorio del área de Formación Profesional para resguardar la estabilidad laboral de los docentes; y se realizará una formación complementaria para agentes idóneos en música, teatro y danza”.
En el tercer tema, de salud y seguridad, la provincia informó que “se va a implementar un protocolo de intervención en escuelas rurales que se encuentren afectadas por la utilización de sustancias agroquímicas”. “Y, como cada paritaria, se deja explícito el compromiso de implementar el plan de promoción de la salud y prevención de enfermedades que afectan a los docentes”, se destacó.
Los encuentros se desarrollaron este martes en paralelo en las sedes de los ministerios de Gobierno y Reforma del Estado; y de Trabajo y Seguridad Social.
De la reunión paritaria de la administración central participaron los ministros de Gobierno y Reforma del Estado, Pablo Farías; y de Economía, Gonzalo Saglione; y los secretarios generales de los gremios UPCN, Jorge Molina; y ATE, Jorge Hoffmann, junto a los demás miembros paritarios.
De la reunión paritaria docente participaron los ministros de Trabajo y Seguridad Social, Julio Genesini; y de Educación, Claudia Balagué; quienes recibieron a Sonia Alesso, José Testoni, Oscar Loseco, Javier Almirón y Adriana Monteverde de Amsafé; Patricia Mounier y Martín Lucero, de Sadop; Rosa Bugnar y Daniel Domínguez, de UDA y Javier Formía y Horacio Ramón, de AMET.
